光伏人才培养滞后需制定国家战略

记者日前在部分光伏产业大省采访时，业内人士普遍认为，国内光伏产业人才短缺、科研力量分散已经成为技术进步的“瓶颈”，难以摆脱自主创新能力薄弱、核心技术受制于国外的局面，应鼓励高校开设相关专业培养应用型人才，同时将基础性高端人才培养上升到国家层面，谨防错过与发达国家同步起跑的战略机遇期。

　　光伏人才总体短缺，企业互挖“墙角”

中国可再生能源学会秘书长石定寰说，太阳能光伏产业属于高新技术产业范畴，是集合了固体物理学、材料学、材料工艺、机电工程和仪器设备开发等多学科和综合性技术的系统工程。目前，发达国家已建立了相对完善的技术研发机构，形成了比较完善的产业技术服务体系。我国太阳能光伏产业发展相对较晚，研发的基础相对较差，人才培养相对滞后，使得制约产业发展的核心技术、关键设备未能完全获得突破，仍未完全摆脱“低水平扩张”特征。

记者日前在无锡尚德、保定英利、中电电气等大型光伏企业采访了解到，目前企业发展的技术支撑主要靠海归人才，人才总量不足，一些刚刚培养成熟的人才经常被其它企业高薪挖走。英利集团首席战略官马学禄说，他们有一支200多人的研发团队，但还是感觉人手不够用，不想要的人才硬往里挤，想要的人才却招不到。

中国节能公司（杭州）光伏发电有限公司总经理高重恩说，公司现在把太阳能发电作为一个支柱产业，但是很难招到技术人才，他们就专门在江苏设立分公司，高薪从无锡尚德、阿特斯等大企业挖人才，这样总算勉强把研发团队支撑起来。

浙江省衢州市经委工业投资与规划处处长周翔说，这个市正在努力打造光伏产业基地，并制定了人才吸引计划，但来应聘的专业对口人才并不多，没办法只能招一些“半成品”人才，比如搞多晶硅技术的都是学化工、半导体等专业转来的。

石家庄东明中硅科技有限公司办公室主任张鑫说，他们一直搞皮革生意，看好光伏产业前景，去年7月动工建多晶硅项目，没日没夜地赶进度，不到半年就投产。可是技术人才却很难招，只好到大企业去“挖”。

石定寰说，研发能力薄弱，致使我国光伏产业将进一步受到国外市场打压。以多晶硅为例，价格连续跳水，一个重要因素是海外七大多晶硅生产企业的产品扩产，因为技术成熟，生产成本大大低于我国企业的。明年，多晶硅价格极有可能继续下跌，迫使国内多晶硅行业出现价格倒挂，行业生存面临危机。