党建“光合作用”推动红色光伏小镇建设

驱车行驶在秀洲区的街头，光伏路灯在夜晚撒下一片清辉，分布式光伏发电在企业、民居屋顶折射着阳光……随着光伏小镇产业链结构的愈加完善，“处处有光伏、家家用光伏、人人享光伏”的发展理念逐渐照进现实，光伏小镇向着宜业、宜居、宜游“三生融合”的目标，探索着产城融合的“秀洲模式”。

在加快发展步伐的过程中，党建工作始终引领着光伏小镇的建设。今年伊始，位于光伏科创园的秀洲光伏小镇党建展示馆正式开门迎客，迎来第一波前来学习的党员干部。展示厅内一面面鲜艳的党旗、党徽夺目耀眼，光伏小镇的党建发展历程让参观者或驻足学习，或沉思凝视。“今后我们将依托秀洲光伏小镇党建展示馆这个平台，进一步深化‘两学一做’学习教育活动，让党建工作与光伏小镇建设同频共振。”高新区管委会相关负责人说道。

在加快推进光伏小镇建设过程中，针对光伏小镇内两新组织规模小、党员分布散的特点，按照光伏小镇的四至边界，秀洲国家高新区第九区域党组织孵化中心应运而生，以光伏科创园党支部作为中心支部，统筹推进党建工作。以该支部为中心，围绕组织建在小镇、产业聚在小镇、人才留在小镇、服务送在小镇、活动办在小镇的要求推进红色光伏小镇党建工作，不断加强党建对光伏小镇建设的贡献力、推动力、渗透力，为示范特色小镇提供坚强的组织保障。

党建工作如何释放动能?光伏小镇的党建工作用行动交出了一份答卷。光伏小镇着力打造“五光十色”小镇党建品牌，逐步探索出五大发展理念(汇聚党建之光、闪耀活力之光、追逐梦想之光、绽放发展之光、点亮服务之光)，并以“十种特色做法”为抓手，演绎出“五光十色”党建模式。

在加强党员教育管理上，光伏小镇打造了“湖畔课堂”现场教学品牌，建立秀湖两新党建精品现场教学体系。2017年光伏小镇依托现有平台、企业和项目，排出首批精品点25个、精品课程14个、精品案例11个，并积极优化师资力量，形成首批11名集专家学者、党政领导、领军人才全方位多层次的红色师资库。目前，已承接市委党校第四期年轻干部能力提升班等各类学习班、考察团60余批次。

科技人才项目的落户，是光伏小镇不断保持活力的重要因素，但这离不开一直“引凤聚才”的党员先锋队。2017年，高新区全面实施“秀湖双百计划”，极大地为光伏小镇注入了光伏新能源、智能新装备等方面的动力，大力推进了科技成果的转化，同时，紧紧围绕光伏产业，光伏小镇充分发挥上海、北京等地挂职党员以及党员招商先锋队作用，在招大引强、接轨上海等招商工作中重点攻坚。2017年，引进光伏产业巨头阿特斯等重点项目，完成固定资产投资额12.8亿元。

“我们将围绕党群服务中心建设，强化党建阵地保障，完善功能布局，为党员群众提供党务咨询、组织关系转接、学习教育、文体活动、创业服务等一站式服务。”高新区管委会相关负责人说道，2018年光伏小镇将继续坚持以党建引领发展，着重从完善组织网络、强化党员教育、推动产业发展等方面寻求突破，发挥党建的“光合作用”激发小镇发展活力。